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    成都金通四院企业管理咨询企业内训培训机构服务方式

    With Chengdu gold service four enterprise management consulting enterprise training training institutions

    【通过咨询By consultation】

    深入企业,并且和企业管理人员密?#34218;?#21512;,应用科学的方法,?#39029;?#20225;业存在的主要问题,进行定量和确?#26032;?#25454;的定性分析,查出存在问题的原因,继续创新宏观调控思路和方式,实行定向调控,激活力、补短板、强实体,提出切实可行的改善方案,抓住发展中的突出矛盾和结构性问题,定向施策,聚焦?#34892;模?#31934;准发力。进而?#20613;?#23454;施方案,使企业的运行机制得到改善,提高企业的管理水平和经济效益。

    【通过培训Through training】

    根据培训需求,制定针对性培训方案,通过讲授、训练、沙盘模拟等方式进行培训。目标就在于?#27807;?#21592;工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观得到改善和提高,从而发挥出最大的潜力,提高个人和组织的业绩,为您打造一支精兵强将队伍,推动组织和个人的不断进?#21073;?#23454;现组织和个人的双重发展。

    【通过服务Through service】

    课前进行详?#20613;?#30740;,与贵企业负责人一起确定培训需求,然后根据内训需求进行专业方案配置,再确定内训时间,进行内训,内训结束后进行跟踪服务!



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